新着情報

はじめに 長時間労働により脳梗塞や心筋梗塞などの脳・心臓疾患を発症した場合、労災認定の可能性があります。 認定の鍵を握るのが「過労死ライン」という概念です。月100時間以上の超過労働が継続すること、または発症前6か月間で…

はじめに 職場での重いものの持ち上げ、長時間の立位作業、または不適切な姿勢の継続により、ぎっくり腰などの業務上腰痛が発生することは珍しくありません。 しかし、すべての腰痛が労働災害として認定されるわけではなく、業務と腰痛…

はじめに 職場での転倒、事故、または重いものの落下により、骨折やむちうちが発生することがあります。 これらの外傷は、明確な外傷的原因があるため、労災認定されやすい傾向があります。 しかし、後遺症が残った場合の等級認定や損…

はじめに 建設業、造船業、機械製造業などで働いた労働者が、長年の職業的暴露により、アスベスト関連疾患（石綿肺、肺がん、中皮腫）やじん肺などの職業性疾患を発症することがあります。 これらの疾患は、一般的に長期の潜伏期を経て…

はじめに 労働現場での熱中症は、毎年多くの労働者が罹患する深刻な問題です。屋外の建設現場での炎天下作業はもちろんのこと、屋内の工場や厨房であっても、高温環境下での業務により熱中症を発症することがあります。本記事では、熱中…

はじめに 職場での人間関係の悪化、配置転換、または重大な事故の目撃などに起因して、適応障害やPTSDを発症することがあります。これらの疾患が労働災害として認定されるためには、業務と疾患発症の因果関係が厳密に判断される必要…